Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau
Starte mit uns diese vielseitige Mission: Du durchläufst verschiedene Abteilungen, steuerst die betriebswirtschaftlichen Abläufe unseres Unternehmens und wirst so zum/zur Allround-Held:in.
Das bewirkst Du täglich
Eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau bei KIND ist vieles, aber garantiert nicht langweilig. Mit Deinen Fähigkeiten unterstützt Du Abteilungen wie das Finanzwesen, Personal, Marketing, Logistik oder Vertrieb und erhältst einen umfassenden Einblick in die Geschäftstätigkeit des führenden Familienunternehmens der Hörakustik und Augenoptik.
Das macht Dich zum/zur Held:in
- sehr guter Schulabschluss
Du hast mindestens einen sehr guten Realschulabschluss, gerne auch ein (Fach-)Abitur.
- Begeisterung
Du begeisterst Dich für wirtschaftliche Zusammenhänge in einem großen Unternehmen.
- starke Eigenschaften
Kognitives Denken, Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Engagement gehören zu Deinen Stärken.
- Arbeit im Team
Du bist Teamplayer:in und kommunikativ.
- gute Computer-Skills
Erste Kenntnisse in Microsoft Office sind von Vorteil.
- analytisches Denken & Kontaktfreudigkeit
Du kannst Zusammenhänge und komplexe Strukturen gut erkennen und gehst gerne auf Menschen zu.
- Organisation & Rechenkünste
Du bist ein waschechtes Organisationstalent und hast Spaß an Zahlen und Daten.
Das sind Deine Vorteile bei KIND
Während Deiner Ausbildung hast Du neben Deinem/r Ausbilder:in immer eine persönliche Ansprechperson in der Ausbildungsbetreuung des Personalbereichs zur Seite stehen.
Wir bieten Dir nach bestandener Abschlussprüfung eine Übernahmegarantie und spannende interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
Neben Deinem monatlichem Gehalt erhältst Du bei gut bestandener Zwischenprüfung eine Erhöhung des Ausbildungsgehalts. Zudem übernehmen wir die Kosten eines Prüfungsvorbereitungskurses an der Berufsschule.
Während Deiner Ausbildung hast Du neben Deinem/r Ausbilder:in immer eine persönliche Ansprechperson in der Ausbildungsbetreuung des Personalbereichs zur Seite stehen.
Wir bieten Dir nach bestandener Abschlussprüfung eine Übernahmegarantie und spannende interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
Neben Deinem monatlichem Gehalt erhältst Du bei gut bestandener Zwischenprüfung eine Erhöhung des Ausbildungsgehalts. Zudem übernehmen wir die Kosten eines Prüfungsvorbereitungskurses an der Berufsschule.
Zur Unterstützung des digitalen Lernens in der Berufsschule und Anschaffung der notwendigen Hardware erhältst Du einen Zuschuss zu Deinem Ausbildungsgehalt.
Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine gute und harmonische Zusammenarbeit. Dafür finden einmal im Jahr der "Azubitag" und diverse weitere Veranstaltungen statt.
Als Teil der KIND Familie profitierst Du von bis zu 50% Rabatt auf unsere Produkte (Brillen & Hörsysteme). Zusätzlich gibt es viele weitere Rabatte über „Corporate Benefits“.
Zur Unterstützung des digitalen Lernens in der Berufsschule und Anschaffung der notwendigen Hardware erhältst Du einen Zuschuss zu Deinem Ausbildungsgehalt.
Teamwork & EventsAls Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine gute und harmonische Zusammenarbeit. Dafür finden einmal im Jahr der "Azubitag" und diverse weitere Veranstaltungen statt.
Als Teil der KIND Familie profitierst Du von bis zu 50% Rabatt auf unsere Produkte (Brillen & Hörsysteme). Zusätzlich gibt es viele weitere Rabatte über „Corporate Benefits“.
So einfach startest Du Deine Ausbildung bei uns
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Mache eine Ausbildung mit Sinn und starte Deinen Weg bei KIND.
FAQ
Häufige Fragen an uns und die dazugehörigen Antworten haben wir Dir in der folgenden Liste zusammengestellt.
Wir freuen uns jederzeit über Deine Bewerbung. Deine Ausbildung kannst Du im August starten.
Bitte bewirb Dich mit Deinem aktuellen Lebenslauf und Deinem letztem Schulzeugnis oder Arbeitszeugnis bei uns. Solltest Du schon Praktikumsbescheinigungen haben, kannst Du diese ebenfalls Deiner Bewerbung hinzufügen. Ein Anschreiben kannst Du gerne erstellen oder Du beantwortest einfach kurz unsere Motivationsfrage im Bewerbungsformular. Hier findest Du unsere aktuellen Ausbildungsplätze
Als Auszubildende:r in unserer Unternehmenszentrale in Großburgwedel besuchst Du die BBS Hannah Arendt in Hannover. Du hast im 1. Lehrjahr zwei Berufsschultage pro Woche und im 2. und 3. Lehrjahr ist es ein Tag die Woche.
Deine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. In der Unternehmenszentrale gibt es Gleitarbeitszeit, das bedeutet Du kannst Dir Deine Arbeitszeit unter Berücksichtigung der geltenden Arbeitszeitrahmen und Kernarbeitszeit und in Abstimmung mit Deiner Einsatzabteilung selbst einteilen.
Als Auszubildende:r bei KIND hast Du Anspruch auf 25 Arbeitstage Urlaub. Den Urlaub kannst Du unter Berücksichtigung der Berufsschultage/Berufsschulblöcke und in Abstimmung mit der Urlaubsplanung in Deinem Team über das Jahr verteilt nehmen.
Für alle Ausbildungsberufe sind für gewöhnlich auch Umschulungen möglich. Wichtig ist, dass Deine Umschulung zuvor von einem entsprechenden Kostenträger bewilligt wurde. Dies können die Agentur für Arbeit, das Jobcenter oder auch die Rentenversicherung sein. Die Umschulung dauert in der Regel 2 Jahre und wird vollständig von Deinem Kostenträger finanziert bzw. gefördert.
Du erfüllst all diese Voraussetzungen? Dann vermerke in Deiner Bewerbung, dass Du eine Umschulung beginnen willst.
In den Fachgeschäften bieten wir bundesweit die Ausbildung zum/zur Hörakustiker:in und Augenoptiker:in an.
In der Unternehmenszentrale in Großburgwedel kannst Du folgende spannende Ausbildungsberufe erlernen:
Industriekaufmann/-frau
Kaufmann/-frau für Dialogmarketing
Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation
Fachkraft für Lagerlogistik
Fachinformatiker:in für Systemintegration
Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung
Duales Studium Informatik
Noch Fragen? Ich bin für Dich da:
Katharina Bock
Recruiting & Personalmarketing
Telefon: +49 (0) 5139 - 80 85 404
E-Mail: karriere@kind.com